新加坡大學有沒有人力資源管理專業，答案是有的，新加坡大學人力資源管理專業推薦：新加坡楷博高等教育學院人力資源管理專業、詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理碩士等，新加坡人力資源專業就業前景很好，畢業生可在企業任職人事專員、人事主任、企業管理、企業家、人事專員、政府部門管理等職位。
新加坡楷博高等教育學院人力資源管理專業
新加坡楷博高等教育學院人力資源管理屬于商務管理類-人力資源專業，課程等級本科，由國立愛爾蘭大學都柏林學院頒發證書，學制26個月，開課時間4月、10月。新加坡楷博高等教育學院人力資源管理課程將從人力資源管理體系的建構、規劃和組織，系統完整的對學生進行相關理論知識的的培訓，在理論的基礎上，融合實際操作經驗，培養具備一定的解決實際問題能力，從事人力資源管理工作的高級應用型人才。
詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理碩士
詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理碩士屬于商務管理類-人力資源專業，課程等級碩士，由澳洲詹姆斯庫克大學頒發證書，學制12個月，開課時間三月、七月、十一月。詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理碩士課程是為了提高學生人力資源管理技巧和對組織的深刻理解。課程會加強學生對人力資源管理技巧是很具有戰略性的這樣一個觀點和意識到領導力對工作和自身闡述組織戰略性的需求和影響力。
新加坡大學人力資源專業就業前景
新加坡人力資源專業就業前景很好，市場經濟的本質屬性競爭性、效益性，從根本上規定了人才的單一型知識結構或技能結構，不能適應市場的需要，必須是復合型的。據調查顯示，人力資源專業隊伍的國際化水準不高，國際通用型人才十分緊缺。人力資源管理專業畢業生可在企業任職人事專員、人事主任、企業管理、企業家、人事專員、政府部門管理等職位。
我國在加入WTO的背景下，中國人才資源隊伍的素質，不僅急需在總體上大力提升，而且要實現三大戰略性轉變：由再現型素質向開拓創新型素質轉化；由內向型素質向外向型、國際通用型素質轉化；由單一型素質向復合型素質轉化。因此人力資源專業人士的就業發展空間還是十分巨大的。
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