新加坡人力資源專業就業前景是很好的，主要是幫助學生掌握符合現代企業要求的技能、應用型知識、溝通技巧、團隊建設能力及領導技能，學生畢業后可以輕松勝任企業顧問、人事、獵頭公司或管理培訓等職業。新加坡人力資源專業推薦：新加坡楷博高等教育學院心理學與人力資源管理雙學士學位。
新加坡人力資源專業推薦
澳洲詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理
澳洲詹姆斯庫克大學新加坡校區人力資源管理碩士課程專業證書由澳洲詹姆斯庫克大學頒發，學制12個月，開課時間：3月、7月、11月（具體時間歡迎咨詢教外留學顧問老師），報名費250新幣，學費總計44940新幣。這個課程是為了提高學生人力資源管理技巧和對組織的深刻理解。課程會加強學生對人力資源管理技巧是很具有戰略性的這樣一個觀點和意識到領導力對工作和自身闡述組織戰略性的需求和影響力。
新加坡楷博高等教育學院心理學與人力資源管理雙學士學位
隸屬專業：心理學；頒發證書：由澳洲莫多克大學頒發；學 制：36個月；開課時間：大專：2月28日、4月28日、6月28日、8月28日、10月28日、12月28日；本科：1月5日、5月4日、9月5日。報 名 費：481.5新幣(≈人民幣2,324元)；學費總計：46716.2新幣(≈人民幣225,504元)；雜費總計：國際學生行政管理費：642新幣（含稅）。
課程介紹：本課程使學生深入理解人力資源管理的各個方面，包括戰略職能、員工績效、就業政策、法律和環境法規、面試及聘用、獎勵和表彰、薪酬和福利、多樣化、工作評估、激勵、組織機構策劃及人力資源方向等。
課程安排：心理學本科階段共有12門課，至少學習16個月，4個學期（每學期4個月）。學生可自由選擇就讀單學位課程或雙學位課程。如果選擇心理學與第二學位，則必須要學習10科心理學課程，6科商業課程、1科基礎課程，學時至少24個月，6學期。
新加坡留學人力資源專業優勢
1、人力資源專業對企業管理者的綜合能力較強
中小企業的所有者往往同時就是企業的經營者，企業所有者能夠直接對企業生產經營的全過程進行控制，企業的個人素質大多比較全面，其管理、市場預測、人際關系處理等方面的綜合能力較強。選擇去新加坡留學人力資源專業的學生，能夠很好的運用所學企業領導和運營的相關理論信息，結合現實實際情況，更好地服務于當下人力資源就業市場。
2、人力資源專業對用人機制和經營方式較為靈活
產權明晰是中小企業的顯著特征，這使得中小企業的管理決策具有很強的獨立性，所受到的政府干預較少，可以有效地根據自身需要確定用人原則。較之大企業，中小企業能給員工提供更加自由的工作環境和更富彈性的工作時間，員工在中小企業中也更容易獲得展示才能的空間，其個人價值也更容易得到企業的認可。新加坡留學人力資源專業的學生，在面對后期企業公司的實際案例上，有著實際操作的優勢技巧。
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