新加坡留學網11月29日消息，新加坡工藝教育局將在未來三至五年內，把實習計劃環節擴大到全部課程，讓所有工藝教育學院學生在職場環境中應用課堂所學，培養實際工作技能，為他們進入職場做好準備。目前，工藝教育局提供的全職國家工教局證書(Nitec)和高級國家工教局證書(Higher Nitec)課程當中，只有半數有三至九個月的實習計劃，包括款待、餐飲、烘焙等課程。

　　三至五年內讓新加坡所有工教生參與實習

　　實習計劃擴大后，修讀電子學、會計和海事與岸外科技等課程的工教生，也將有機會體驗實習。

　　工教局理事會成員昨天參觀濱海灣金沙和圣淘沙名勝世界，了解工教生在兩個機構的實習情況后，舉行記者會宣布這個改善課程的消息。

　　工教局局長兼總裁傅玉發說，工教院向來盡量讓學生接受符合現實需求的培訓，但是能到一家公司去接觸真實的客戶，在實際的工作環境中爭取好表現，始終是的學習體驗。工教局希望陸續為所有學生爭取實習機會。

　　此外，工教局的實習計劃框架也會進一步加強，確保學生到個別機構實習時，能獲得系統化培訓，他們的表現也將獲得更全面的監督和評估。工教局也會繼續提供課程，幫助各機構培訓職場培訓員和督工，讓前去實習的學生能獲得更好的指導。

　　工教局理事會主席陳明海指出，一家公司如果愿意接受實習生，就應該提供系統化的培訓計劃，包括安排培訓員、督工進行指導，以及有適當的評估系統，讓實習生了解某個行業的運作，鍛煉實際工作能力。

　　“不少實習生畢業后，選擇回到當初實習公司的工作，如果公司提供系統化的訓練，實習生成為正式職員后，也就能更好地為公司做出貢獻。這對實習生和公司來說是互惠互利的。”

　　他表示，工教局希望與更多公司合作，希望實習計劃能為不同行業培訓員工。

　　工藝教育西區學院女生葉丹娜(Danna Kristina M Yap，22歲)修讀旅游業務高級國家工教局證書課程，目前在名勝世界的環球影城實習。她是運作“木乃伊復仇記”過山車的工作人員之一。

　　她說：“我的職務除了和游客打招呼，也要確保他們玩過山車時遵守安全準則。雖然上課時也學習如何與游客溝通，但到實際的工作環境，我才意識到游客們反應各不相同，必須靈活應變，才能讓一切運作順暢。”

　　就讀于同一所工教院的盧順發(23歲)，目前則在濱海灣金沙的一家咖啡館實習。除了要招呼顧客、介紹糕點之外，他也得學習泡咖啡。“我起初不擅長與顧客打交道，在培訓員的教導下，我掌握了溝通的技巧，如今不但自信心提高了，也享受與顧客互動。”

　　濱海灣金沙和名勝世界都在2010年開始與工藝教育局合作，提供系統化的實習計劃。這兩個綜合度假勝地目前各雇有1000多名工教院畢業生，這些正式受雇的職員當中，有一部分過去曾在那里實習。

　　工教局理事會主席陳明海指出，一家公司如果愿意接受實習生，就應該提供系統化的培訓計劃，包括安排培訓員、督工進行指導，以及有適當的評估系統，讓實習生了解某個行業的運作，鍛煉實際工作能力。