在競爭激烈的現(xiàn)代社會(huì)人才競爭力已成為評(píng)價(jià)國家發(fā)展?jié)摿Φ臉?biāo)準(zhǔn)之一。據(jù)新加坡媒體12月1日報(bào)道，法國一家商學(xué)院公布“全球人才競爭力指數(shù)前20國家”排行榜，瑞士撥得頭籌，新加坡位列第二。此外，新加坡也是前20名中的亞洲國家。

　　據(jù)新加坡留學(xué)網(wǎng)報(bào)道，這項(xiàng)研究針對(duì)全球103個(gè)國家，涵蓋人口占世界人口86.3%。

　　研究顯示，瑞士排行榜首，新加坡獲得第二名，丹麥獲得第三名。亞洲國家中，日本排列第21名，韓國第28名。盡管中國是全球第二個(gè)最重要的經(jīng)濟(jì)體，卻排行第47名。

　　全球指數(shù)執(zhí)行董事布魯諾蘭溫(Bruno Lanvin)說：“人才競爭力提供了亞洲的對(duì)比視覺。”

　　報(bào)道稱，新加坡是世界上做生意最便捷的地方之一，它有一個(gè)強(qiáng)大和穩(wěn)定的政治環(huán)境。它也能夠吸引頂尖外國學(xué)生，擅長更高層次的技能和正規(guī)教育。

　　蘭溫說：“其他元素與人才有關(guān)，如本地大學(xué)是否有能力，培養(yǎng)企業(yè)需要的工程師或管理人員;同樣，國家的制度是否允許或鼓勵(lì)這些人留在國家內(nèi)。”

　　他指出，國家需要“有人來及建立自己的根，以促進(jìn)他們的經(jīng)濟(jì)、創(chuàng)辦新的企業(yè)和就業(yè)機(jī)會(huì)。為此，需要有一個(gè)有長遠(yuǎn)目標(biāo)的人才政策。”