新加坡作為一個旅游圣地吸引著無數的人們來這里觀光，這直接或間接的促進了旅游和酒店行業的發展。對于中國留學生而言，選擇旅游與酒店專業優勢就更加明顯了，中國的旅游業和酒店業正在蓬勃發展，但是高端的管理人才卻非常的稀缺，這也是這類人才薪資待遇持續上漲的原因所在。
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新加坡旅游與酒店業的擴張勢在必行
首先，酒店與旅游管理專業在新加坡就業市場的需求潛力很大。未來5—10年酒店旅游行業仍然是新中兩地發展最迅猛的行業之一。面對旅游業強勁的發展勢頭，新加坡酒店業的擴展也勢在必行。
新加坡掌握前沿趨勢，具有優質的專業課程
新加坡的旅游產業非常發達，尤其以服務和管理聞名于世，這也是新加坡吸引國際學生的原因之一。這里的學校在教學中非常注重理論和實踐的結合，學生在學習過程中不乏良好的實習鍛煉的機會。許多院校的教師都擁有高等學歷，并且都曾在酒店或旅游業擔任要職，學院也會適時邀請當地及國際旅游行業的主管為學生授課，讓學生掌握行業發展的最新趨勢。
在新加坡，私立教育學院表現出眾，如新加坡東亞管理學院等都提供非常優質的旅游酒店管理課程。這些學院和國際知名學府聯手打造旅游酒店管理專業，有些學院為學生提供了新加坡或歐洲帶薪實習的機會。很多畢業生還可以直接升入美國，英國，澳大利亞等國家的著名大學繼續深造，并可以獲得國外知名學府的畢業證書。
中國旅游與酒店行業發展迅猛，自世博會的召開，行業更呈上升趨勢。從旅游資源大國到世界旅游大國，中國旅游業近年來的發展勢頭愈來愈強勁，旅游業已成為國民經濟重要的增長點。
據業內人士分析，根據酒店行業人才的配套規則，若是只有一個大堂的樓市酒店，一般會根據房間的數量，按1：4的比例來配備人才。比如，一個新建的200個客房的酒店，就需要配備人才280人左右。而若是有多個大堂的酒店，人才需求會更多，也就是說，僅高星級的酒店在2010年之前就需要招聘2萬人左右。在新加坡接受過旅游與酒店專業教育和培訓的“海歸”將會很緊俏。
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