加拿大國土遼闊，資源豐富，是七大工業國家之一，而加拿大的科技在世界上也是的，所以更多的中國學子選擇到加拿大留學。而留學期間，留學生最為關注的就是加拿大的社會福利了。在加拿大留學留學生可以享受的福利保險有什么呢？請看下文有關加拿大留學可以享受的福利保險的分析。

　　加拿大留學可以享受的福利保險1.就業保險

　　如果加拿大居民(下指加拿大永久居民及公民)在一年中連續工作了半年，因為失業、患病、生孩子或領養孩子而不能繼續工作，可通過全國性的就業保險計劃而獲得臨時收入，即在一定時期內定期得到補助，以減輕失業所造成的影響。申請者得到補助的金額取決于其工作時間的長短和當地的失業率。申請補助須到加拿大政府就業中心，即辦理社會保險卡的機構。

　　加拿大留學可以享受的福利保險2.醫療保險

　　這個是加拿大留學生生活中每個人都享用的。加拿大每個省都有醫療保險計劃，提供廉宜而高質的醫療服務。加拿大政府每年撥款約48億加元用于實現醫療保健福利。保險計劃包括各項醫療服務、診金、住院和手術等費用，但不包括藥費。如果你的家庭醫生認為你需要住院，甚至手術，不論手術大小，一切費用全部由醫療保險計劃負責。在住院期間，病人的伙食、藥費等都不用自己支付分文。65歲以上的老人和領取社會救濟的人，其處方藥大部分為免費提供。

　　加拿大留學可以享受的福利保險3.社會福利金

　　社會福利金是加拿大福利體系的一塊基石，是用于保證每個加拿大居民基本的生活標準，加拿大居民在沒有收入，而且銀行存款在1000加元以下均可申請此福利。若是單身人士每月可獲得500-700加元，三口之家每月可獲得1100-1300加元左右，足夠維持一個低水準生活。新移民通常在前六個月內是不能享受此福利，所以登陸加拿大后都需要一筆經費，可以維持六個月的生活。

　　加拿大留學可以享受的福利保險4.假期

　　加拿大政府規定：全職雇員在工作一年后可獲每年兩周有薪假期；連續工作五年后，可獲每年三周有薪假期。假期不得以薪金替代，雇員不得因為懷孕而遭解雇。此外，還可獲得無薪產假，繼續保有其退休金或醫療計劃，并于產假結束后返回原工作崗位。產假中，產婦可申請就業保險EI。

　　加拿大留學可以享受的福利保險5.養老金

　　加拿大的法定退休年齡為65歲，加拿大的居民不論其資產或收入，只要在加拿大定居十年以上即有資格參與“老年人福利保障項目”。需注意，養老金不是在您到了退休年齡后由政府自動支付，須由本人在65歲生日前的十二月內向政府提出申請，方可領取養老金。實際上，養老金與中國最低生活保障金類似。養老金的數額多少要依申請者在加拿大居住的年限長短來定，由聯邦政府按月發放。

　　加拿大留學可以享受的福利保險6.收入保障津貼

　　如果你有很少或沒有收入，可以申請每月的收入保障津貼。收入的定義是包括來自其他國家的養老金、生活費、工資、失業保險福利以及勞工賠償金或福利等等入息。你的收入愈少，得到的收入保障津貼愈多。如果你己婚，你的配偶的收入在計算你應得之GIS數目時會被考慮在內。GIS須按年度重新申請。